Кожен має право знати свої трудові права

17 лютого 2021 року студенти спеціальності 231 Соціальна робота і 232 Соціальне забезпечення взяли участь у тренінгу «Кожен має право знати свої трудові права», який відбувся у молодіжному центрі «Романтика» за ініціативи фахівців «Клініки, дружньої до молоді».

151837488_4026117770756039_1841875997128310020_o.jpg   152075774_4026117900756026_8981455342592705803_o.jpg   151748058_4026119587422524_3180470029340551942_o.jpg   151080790_4026117620756054_3603991417987375128_o.jpg

Обмеження через пандемію COVID-19 стали своєрідним випробуванням для сучасної молоді, які окрім обмеження живого спілкування, кардинальної зміни стилю життя, формату навчання, умов прац і і спортивних практик, відчули фінансові труднощі. З огляду на зазначене, тренерка Юлія ТАРАСЕНКО-БАЛАНДІНА (яка також є директоркою ГО «Соціальна Організація Студентів», координаторкою молодіжних освітніх програм з прав людини, тренеркою за Програмою навчання правам людини в Україні Національної освітньої програми «Розуміємо права людини») розповіла, що треба знати молодим людям під час пошуку роботи:

  • необхідність перевірки особи роботодавця на сайті Міністерства юстиції України (чи зареєстроване підприємство / організація, чи не перебувають в стадії припинення);
  • дискримінаційний зміст оголошень з працевлаштування (коли роботодавець вказує бажану стать, вік, колір шкіри, сімейний стан, національність тощо);
  • встановлені державою квоти для молоді на працевлаштування (для підприємств та організацій, що налічують не менше 20 штатних працівників встановлюється квота у розмірі 5%, для осіб, яким виповнилося 15 років та які можуть прийматися на роботу);
  • необхідність консультування з юристом перед підписанням будь-якого договору і де це в Сумах можна зробити безоплатно;
  • позбавлення молоддю себе низки прав і захисту, гарантованих державою, у разі неофіційного працевлаштування;
  • особливості випробувального терміну і стажування (зокрема, заробітна плата під час випробувального терміну не може бути нижчою за розмір мінімальної заробітної плати; строк стажування не може перевищувати 6 місяців; студенти ВНЗ та учні ПТНЗ мають право проходити стажування за професією) та інше.

151646955_4026117430756073_8237760260240939209_o.jpg   151623163_4026117990756017_3504521160583446580_o.jpg   151832301_4026117784089371_5191048744507762121_o.jpg   

Учасники тренінгу отримали вичерпні відповіді на свої запитання, які надавалися у доступній формі та з використанням прикладів з реального життя працюючої молоді. Також обговорили Трудове законодавство України, трудовий договір, трудовий контракт, звільнення у період карантину, права та обов’язки роботодавця, захист власних інтересів, статус безробітного при реєстрації у центрі зайнятості та багато іншого. Молодь отримала методичну літературу з обговорюваної теми.

Ініціатива реалізується в рамках проєкту «Підвищення обізнаності про права людини у молодіжній сфері як відповідь на COVID-19 у Сумській області», який реалізується Center for Euroinitiatives у партнерстві з Управління молоді та спорту Сумської ОДА за підтримки Європейського молодіжного фонду.